NOUVELLES MESURES SALARIALES DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Le ministère de la transformation et de la fonction publiques a annoncé plusieurs mesures salariales pour l'année 2023 et le calendrier vient d'en être détaillé.
Juillet 2023 :
- Revalorisation générale du point d'indice de 1,5 % et attribution de points d'indices supplémentaires pour les bas salaires (jusqu'à 9 points).
Fin Juillet 2023 :
- Reconduction de la GIPA.
A partir de septembre 2023 :
- Prime de pouvoir d'achat (800 € maximum) pour les agents dont le salaire est inférieur à 3250 € brut. Pour la FPT, cette mesure est soumise à délibération.
- Extension de la prise en charge des frais de transports collectifs.
- Revalorisation des frais de mission.
- Revalorisation des montants forfaitaires du compte épargne temps.
Janvier 2024 :
- Attribution de points d'indice majorés supplémentaires.
L'ensemble de ces dispositions nécessitent la parution de différents décrets. Consultez régulièrement le site du CDG72 pour vous tenir informé.
LES ACTUALITÉS DU MOMENT
Compte épargne temps
Le 29/11/2023
Police municipale
Le 24/11/2023
RSU : présentation au CST départemental
Le 24/11/2023
Visioconférence journée de la laïcité
Le 23/11/2023
Prime de pouvoir d'achat exceptionnelle
Le 02/11/2023
La retraite progressive
Le 18/10/2023
GIPA 2023
Le 22/08/2023
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Formations TMS et risques physiquesPubliée le 27/06/2023
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